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科技界男女失衡，蓋茨夫人要出手了
這場月度合伙人會議跟以往沒什么區(qū)別，很可能又是典型硅谷風投公司在“填補空白”資本?；鸶邔幼诎咨珪h室桌前，每人面前擺著蘋果電腦和彩色灌裝樂活氣泡水。幾位創(chuàng)業(yè)公司的企業(yè)家向合伙人們介紹，一邊展示滿是向上箭頭的圖表，一邊吹噓最近招到什么大牛。開闊的窗戶外，是帕洛阿爾托鬧市中心，但不太喧鬧。帕洛阿爾托...
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中小學教師男女比例失衡 ，中國版“男教師行動”如何開展
隨著年長男教師的退休，我國中小學男教師比例偏低的問題將更加突出。根據教育部公布的統(tǒng)計數據，2018年我國小學、初中和高中男教師的比例分別為31.25%、43.22%及 46.11%，較20年前累計降低了近20個百分點。...
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男女比例失衡，中國每年約有120萬男性找不到初婚對象
據國家統(tǒng)計局數據，男性人口比女性人口多出3000多萬人。據預測，中國2015～2045年間每年的男性過剩人口達到15％以上，平均每年大約有120萬名男性找不到初婚對象。...
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紅杉資本莫里茨再次出手投資食品電商
紅杉資本合伙人邁克?莫里茨紅杉資本（Sequoia Capital）合伙人邁克?莫里茨在食品派送初創(chuàng)公司Instacart投資850萬美元，在硅谷引起了軒然大波。這不僅因為這是莫里茨在超過一年多時間里進行的第一筆投資，也是因為紅杉資本似乎忘記了在食品電商Webvan公司遭遇的失敗——它是莫里茨在互聯(lián)...
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工作生活失衡不能怪老板
你是不是每天從早忙到晚？你是不是沒有時間照顧家庭，享受興趣愛好？越來越多的職場和管理專家表示，這可不能怪東家，你得自己負責管好你的工作與生活的各項事務。這些聲音中，最引人關注的是Facebook首席運營官謝麗爾?桑德伯格在她的新書《向前一步》（Lean In）中的最新表述。畢竟，科技和經濟的全球化使...
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失衡的高等教育與就業(yè)
根據前不久發(fā)布的一份《2013應屆生求職反饋調研報告》顯示，2013年應屆畢業(yè)生已經簽約的人數不足三成，大學生就業(yè)形勢依舊嚴峻。面對年年攀升的學費和年年降低的畢業(yè)生起薪，過去上大學就等于過上體面生活的社會基調已經改換成了畢業(yè)等于失業(yè)的無奈。但在嚴峻的形勢下，畢業(yè)生找工作呈現(xiàn)了一個非常有趣的“二八”分...
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科技界的無冕之王
《財富》（中文版）-- 這是世界上最大的一家由家族控制的商業(yè)帝國。身為它的實際掌控者，三星電子（Samsung Electronics）的副總裁李在镕（Jay Y. Lee）近來碰到了不少麻煩。例如，在6月初的一個星期四早晨，李在镕與摩根大通（J.P. Morgan）的首席執(zhí)行官杰米·戴蒙（Jami...
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灰夫人奏響憂傷藍調
《紐約時報》時運不濟，急需利好消息卻報出季度虧損作者：Devin Leonard一直以來，《紐約時報》（New York Times）都是有志記者們理想的雇主。雖然遭人置疑，但該報仍不失為全美同行中執(zhí)牛耳者；這歸功于控股股東蘇茲貝格（Sulzberger）家族，它不像甘尼特（Gannett）集團那樣...
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Lean In 理念為什么沒讓男女更平等？
美國薪酬調查機構PayScale從2013年7月至2015年7月，花兩年時間收集了140萬名全職員工的薪酬數據，分析形成了《性別薪酬差距調查》。該研究發(fā)現(xiàn)，女性為脫穎而出和職業(yè)發(fā)展所付出的努力越多，她們與資質類似的男同事之間的薪酬差距反而會越大。令人驚愕的是，那些職位和學歷越高的女性，他們和男性之間...
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未婚先有子：收入失衡是主因
不論在哪國，在傳統(tǒng)上都是要求先結婚后生娃。但是現(xiàn)在，越來越多的年輕人走上了未婚生婦的道路。據最近發(fā)表在《美國社會學評論》（American Sociological Review）上的一篇論文稱，這在很大程度上是由收入不均而導致的。該論文是由約翰霍普金斯大學教授安德魯·J·切爾林領導的研究團隊發(fā)表的...
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